Rechtsanwalt / Associate M&A (m/w/d)

Aufgaben

• Beratung bei nationalen und internationalen M&A- und Private Equity-Transaktionen:
  • Unterstützung bei der Planung, Strukturierung und Durchführung von Unternehmensverkäufen, -käufen und Fusionen.
  • Analyse von Zielunternehmen, Erstellung von Due-Diligence-Berichten und Bewertung potenzieller Risiken.
  • Verhandlung von Verträgen und Unterstützung bei der Implementierung der Transaktion.
• Beratung zu M&A-Versicherungslösungen in einem marktführenden Team:
  • Beratung zu Haftungsfragen, Schadensbegrenzung und finanziellen Absicherungen im Rahmen von M&A-Deals.
  • Zusammenarbeit mit Versicherern und anderen Stakeholdern zur Umsetzung der optimalen Absicherungsstrategie.
• Beratung bei Joint Ventures und komplexen gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen:
  • Ausarbeitung und Verhandlung von Joint-Venture-Verträgen, einschließlich der Festlegung von Governance-Strukturen und Exit-Strategien.
  • Beratung bei gesellschaftsrechtlichen Fragen wie Umstrukturierungen, Compliance oder Streitbeilegung.
  • Unterstützung bei der Lösung von Konflikten zwischen Joint-Venture-Partnern oder Gesellschaftern.

Profil

• Unternehmerisches Denken und starke Kommunikationsfähigkeiten:
  • Anwalt (m/w/d) mit einer proaktiven, lösungsorientierten Arbeitsweise und mindestens drei Jahren Erfahrung im Bereich M&A/Private Equity.
  • Fähigkeit, Mandanten in anspruchsvollen Transaktionen strategisch zu begleiten und Mehrwert zu schaffen.
• Exzellente juristische Qualifikationen:
  • Überdurchschnittliche Examina, die ein fundiertes rechtliches Verständnis und eine hohe Fachkompetenz belegen.
• Kreativität und Gestaltungswille:
  • Freude an der Entwicklung innovativer Lösungen für Mandanten.
  • Interesse und Engagement, aktiv an der Weiterentwicklung der Kanzlei mitzuwirken.
• Internationale Sprach- und Verhandlungsfähigkeiten:
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, idealerweise durch Auslandserfahrungen gestärkt.
  • Fähigkeit, auf internationalem Parkett souverän zu agieren.
• Teamorientierte Persönlichkeit mit Führungspotenzial:
  • Eine Anwaltspersönlichkeit, die als Teamplayer überzeugt und zugleich eigenverantwortlich handelt.
  • Integrative Fähigkeiten, um im Team und mit Mandanten effektiv zu arbeiten.

‍

‍